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    酒店窗帘
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    科艺嘉eHR人力资源软件系统人事系统

    灵活设置倒班类型与加班类型

    对每个部门或每位员工设置差异的考勤方案,提供批处置惩罚功效

    纪录每位员工的出勤状况,凭据方案设定自动判断迟到、早退或旷工

    制定加班计划,纪录员工的OT加班情况

    纪录员工的请假、休假情况。

    统计每位员工的月出勤结果与薪资辖档痛接进行盘算

    提供特定时间内小我私家/部门/公司的出勤数据统计图表,并进行分析比力

    可灵活设定、调整节沐日、公休日、休息日

    自动盘算和累计员工的假期,汇总休假明细及结存报表

    提供流程化网上审批治理

    精确收罗员工工时数据,保证薪资盘算的数据来源真实、可靠, 介绍窗帘的说辞,制止薪资虚高

    自界说配置种种庞大考勤、工时、刷卡、排班的规则,而且自动实时运算

    资助用户多维度分析劳动力生产率,提供精细化整天职析控制

    考勤机、手机 App、微信等等,无论你用什么方式打卡,数据实时收罗盘算反馈,大大提高了客户满意度


    考勤治理系统,考勤治理是人力资源治理的重要环节.企业要建设科学、高效的考勤治理要面临众多的挑战包罗:灵活、庞大的排班计划,准确、快捷、高效的考勤结果和考勤分析,劳动力成本的有效控制。


    在传统的治理方式下,由于大量的考勤数据无法实时、准确地处置惩罚,使治理者无法获取实时的考勤信息来进行分析以支持决策,而且传统的治理方式存在众多毛病、人为因素众多,而我公司接纳先进的智能感应卡电子化治理模式,技术领先,优势突出,轻松应付种种考勤难题,种种考勤汇总报表齐全,,让考勤治理更轻松、更高效、更科学。

    考勤治理系统是人力资源治理系统的要害系统。考勤系统,人事考勤软件,它是联接考勤机与人力资源系统的桥梁,提供了有效的人事考勤治理功效,可满足差异企业的种种考勤制度和种种排班需求。强大的客户自界说的设计使差异行业的用户可凭据其所制定的考勤规则对系统进行灵活设置。


    考勤治理系统大中企业工厂版

    ☆ 系统轻松处置惩罚各异地分厂考勤资料情况等,即异地分厂与总厂的解决方案;  
    ☆ 系统拥有简体、繁体等多个版本可供选择,默认版为简体;    
    ☆ 系统支持广域网、VPN、ADSL等远程互联协同作业,支持ICP/IP、232、485等通讯协议;    
    ☆ 系统内置参数,可以适应差异企业的人事、考勤、人为、验厂的差异实际需求;  
    ☆ 企业组织架构接纳公司树形分层、分级治理技术,各部门隶属关系一目了然,支持多公司、多部门编码,人员选择、治理更方便;  
    ☆ 系统接纳MDI结构,可以同时打开多个功效模块,随意切换操作,方便查询对照种种数据;  
    ☆ 用户可以动态自界说表格的显示宽度、是否显示该项、位置(项目的先后顺序)、各项的显示标题等,以确保项目名称、顺序与实际一致,相关设置生存至数据库中,一次设置重新开启系统后其设置稳定,直至再次修改为止;【独创特色功效:表格自界说】  


    ☆ 强大的查询、排序、分组统计功效,支持对任意的单个或多个项目、多条件操作;  
    ☆ 强大自界说盘算公式,全面运用于考勤、人为等子系统以及特殊的汇总、分析报表中;  
    ☆ 用户可以自由、任意对所选资料进行种种汇总等操作,汇总支持所有的单个或多个项目来分类汇总(如:按员工、部门、日期/月份、职务、品级等);【独创特色功效:汇总自界说】  
    ☆ 系统具有灵活、严格、强大的权限设定功效,给指定用户分配权限更方便、快捷。目前本系统接纳与操作系统类似的权限模式(权限组),具有很是周密、高效的权限组设置,严格确保企业种种资料。系统总体权限层多达5层(操作系统级、数据库级、网络互通级、防火墙级、治理软件级等),你的数据多层掩护。权限设置项目主要包罗:使用、新增、修改、删除、导入、导出、汇总、打印、表格设置、超级权限等,权限组个数不限;  
    ☆ 系统除支持功效级权限设置,还支持数据内容/规模权限的设置,如:在同一功效模块中差异的操作用户显示或处置惩罚的数据可以差异(以部门为单元),例如某一操作用户只能操作或显示自已所管部门的数据,其它部门不显示,也不能进行操作或修改,操作用户可以拥有一个或多个部门的数据权限,特别适合团体或处置惩罚数据分级的企业;